「我離職之後，才發現跟我同等級的同事，薪水拿比我多、還有股票、簽約獎金（Signing bonus）等我完全沒有的東西，只因為他開口要了。」－美國某大科技公司前設計師根據 Institute...

我一路的職涯歷程都是人力資源領域，雖然做為人力資源經理，要負責人資所有面向的工作，但我最初接觸的領域，與招募和訓練有關。這也讓面試成為我工作很重要的一部分。在談判薪酬上，我傾向跟面試者開放性...

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我的矽谷經驗、矽谷人物專訪、工作生活體悟、及各式新奇事務如果只有一個offer,直接問薪水能不能給高一點可以嗎,還是一定要有competing offer?還是可以的， 就和文中最後的範例類...

紀錄知識道路上的所見所聞知識的大海yehjunwei給一些已經拿到複數個工作offer的朋友參考，我直接節錄摘要：基本原則：他們如果夠喜歡你，就會為你多加爭取。所以在談判之中，保持禮貌，好好...

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