學生常會利用暑假期間打工，提醒雇主在僱用工讀生補充臨時人力時，應注意以下事項。雇主在工讀生到職工作首日，即須依法為其投保勞健保，並依勞工退休金條例規定，提繳工資的6%至勞保局個人退休金專戶，...

許多學生會利用暑假期間打工，不過，勞動部發現學生對自己權益還是不太清楚。勞動部今天(4日)提醒，不論工作時間長短，部分工時勞工與一般勞工同享勞動基準法的保障，雇主除了要幫工讀生投保勞保、提撥...

      為使民眾充分瞭解工讀期間基本之權利與義務，以及勞工安全衛生方面應注意的事項，本區分別就勞動條件、職工福利、安全衛生、勞工保險等事項，以簡明而淺顯的文字加以說明。本部網址：http...

　　同學們進入適用「勞動基準法」的公民營事業單位打工，其各項勞動條件，如工資、工作時間、休 息、休假、請假及職業災害補償，悉依勞動基準法辦理，其他未適用勞動基準法之事業單位，建請雇主參照該法...

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