派遣勞工的勞動條件、待遇、福利等各方面都不如正職員工，因為派遣 ... 年年上升，有些企業雖有人力需求，但不想直接僱用勞工，就跟人力派遣 ... 陳業鑫 律師個人成長shutterstock2...

7成求職者無法透過非典型方式卡位「轉正職」，背後原因可能和現實職場 ... 近年越來越多人投入非正職工作，然而，這些派遣、約聘、計時人員、臨時 ... 至於資方，他認為，在非典型人力的使用上，企...

這幾天有注意到某幾個數字人力銀行已被派遣公司釋出的職缺洗得滿滿 ... 我要發聲一下，派遣也可以轉正職的，在下就是囉，雖然我過年時離職了 ... 123本授權條款允許使用者重製、散布、傳輸...

許多雇主及事業單位，刻意逃避勞工年資問題，造成被派遣人員在同一場所工作三年以上才有轉正職機會，轉正職後因轉換雇主，年資重算，特別 ... 我要提議我要附議政策討論法令預告網站導覽關於我們最新消...

鑒於現今企業多以勞動派遣作為經營管理選項之一，導致勞工就業不安定性，及企業教育訓練成本增加，是已現有多家企業推行派遣勞工轉正職之 ... 個人專屬服務鑒於現今企業多以勞動派遣作為經營管理選項之...

因此，企業會大量運用「人力派遣」及「專案外包」的方法來解決這個問題。 …。更 ... 等近同正職人員的福利）; 挑選具口碑的派遣公司。（可以 ... 職涯規劃｜不只找工作 幫你找方向【104人...