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部分工時人員、工讀生、時薪人員的工資怎麼給才對? @ 莫妮卡 ...
發布時間: 2021-03-05每月薪資 不得低於22,000元(基本工資) ╳ (勞雇雙方約定之平均每週正常工作時數 ÷ 40小時(一週法定工時))，. 而換算成時薪的話為 : 〔每月...
部分工時人員、工讀生、時薪人員的工資怎麼給才對? @ 莫妮卡 ...
發布時間: 2021-03-05勞動契約中的定期契約(臨時人員、工讀生、時薪人員、特定工作) · 僱用部分工時勞工，勞動契約應該注意什麼? 部分工時人員、工讀生、時薪人員的延長工時加班費...
37. 勞保部分工時、臨時工之勞保投保薪資應如何申報？ - 勞保局
發布時間: 2021-03-05短期工作人員，指未全月在職，不定時到工者(例如臨時工短暫受僱幾天)，則請於到職當日申報加保，離職當日申報退保，並以同一工作等級員工之 ...地址：1002...
配合法定工時縮短，修正過勞認定 ... - 中華民國勞動部全球資訊網
發布時間: 2021-03-03修正前指引對於評估長時間勞動之工作時間，係以每2週84小時工時以外之時數計算加班時數，並以30日為1個月、每月184小時為基準；修正後則以每週40小時工時...
注意！勞動部：值夜班要算工時、給加班費2022年上路| 政治 ...
發布時間: 2021-03-03... 部昨（12）日正式公告，將於2022年廢止，回歸工時計算，因此從2022年起，勞工只要在日夜間協助值班，依規定須計算工時、給付加班費。政治中心／綜...