就是直接反問人資主管說：「不好意思，想請問為什麼貴公司願意給我這個機會 ... 畢竟對工作有強大成就感的人，對自我價值認同，勢必也會對公司忠誠阿！ ... 把自己的親身故事與經驗當作引子，帶出個...

真職職友：唐希文對於這個問題，我們要了解這個老闆的真實想法和他的意圖是什麼。我覺得這個公司讓我找到了歸屬我們的同事啊，天天跟我講， ... 2018-11-01 由 真職 發表于資訊真職職友：...

最近因肺炎疫情影響，許多產業都受到波及，網友們也是一片哀嚎，表示錢快沒了，從沒這麼想上班過。有人斷言，這波疫情將導致許多小店與公司 ... 最近因肺炎疫情影響，許多產業都受到波及，網友們也是一...

我要你『想一個對公司最好的做法』。我之所以要你照自己的方式做，是因為我相信你的想法一定『對公司最好』。不過顯然不是這樣，我覺得自己被 ... 啟動成功關鍵，隨時掌握商周.com最新資訊提供第一...

離開工作是因為1.澳洲計劃2.工作因素是因為缺乏資訊產業sense，已經三年了，自覺進入狀況不好，影響到marketing 是因為在marketing沒有幫助到公司太多只是作 ... 離開工作...

編按：「為什麼想來我們公司？」、「你對未來的工作規劃？」當面試官問出這些問題，你有想過他想知道的到底是什麼嗎？除了回答問題，他是否也想從你的答案中推敲 ... ? ...