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勞動基準法中所稱的童工，是指「15歲以上未滿16歲之受僱從事工作者」。 僱用童工雇主應置備其法定代理人同意書及其年齡證明文件。未滿16歲之青少年如徵得父母同意於寒暑假打工，則必須注意以下：童...

　　同學們進入適用「勞動基準法」的公民營事業單位打工，其各項勞動條件，如工資、工作時間、休 息、休假、請假及職業災害補償，悉依勞動基準法辦理，其他未適用勞動基準法之事業單位，建請雇主參照該法...

幾歳才可以開始打工呢 ? 才有合法保障的權益 !雇主在僱用打工生，特別是青少年要注意員工的年齡是否符合法制嗎 ?  法 條 怎 麼 說 ?  勞動基準法   第45條 〘*註1 〙 :  勞...

104人力銀行求職正常班 請問一下：如果要「打工」可以在哪些廠所?而且我目前16歲依據勞基法我是一名「童工」 那請問我可以在早餐店、便利商店或飲料店打工嗎?又我住基隆市就快國中畢業了我畢業後...