首先來分享「雇主請你說說看，你對於我們公司的想法。 ... 簡單來說就是要懂得察言觀色，知道如何對面試官的問題做出適當答覆，並且在短短的面試 ... 之所以整理為「面試遇到最可怕的問題」是因為...

面談時，行銷公司形象也是非常重要的一個目的。 ... 的角度對待每位求職者，才能使其對公司留下好印象，而不會有負面評價。 ... 如果在面談過程中，面試官與求職者無法與對方和睦相處及信任對方的話...

我要你『想一個對公司最好的做法』。我之所以要你照自己的方式做，是因為我相信你的想法一定『對公司最好』。不過顯然不是這樣，我覺得自己被 ... 啟動成功關鍵，隨時掌握商周.com最新資訊提供第一...

我偶爾也會找同事來閒聊，聽聽他們對公司的看法，對於正在做的工作有沒有什麼意見，或者認為公司現有的產品還能做些什麼改進。 剛開始談話的 ... 在應徵新人的時候，我通常都會提問一些乍聽之下不著邊...

就是直接反問人資主管說：「不好意思，想請問為什麼貴公司願意給我這個機會 ... 畢竟對工作有強大成就感的人，對自我價值認同，勢必也會對公司忠誠阿！ ... 把自己的親身故事與經驗當作引子，帶出個...

最近因肺炎疫情影響，許多產業都受到波及，網友們也是一片哀嚎，表示錢快沒了，從沒這麼想上班過。有人斷言，這波疫情將導致許多小店與公司 ... 最近因肺炎疫情影響，許多產業都受到波及，網友們也是一...