現在在公司要學習怎麼做成本計算但公司前輩不願意教他做好上交的報表也不給我看裡面有甚麼項目也都不讓我知道只讓我看他是從哪些EXCEL撈 ...

算什麼前輩啊！」包準你口氣不會好到哪裡去，想當然別人願意教你的機會也大幅下降。再來，找人問的「 ... 踏入職場時間約十年了，不算久，但也理出一些事情，希望能夠給剛進入職場的新人做些參考。我什...

並且願意參與各種學習機會、公司講座等等。 但本類人群的學習僅限於在公司範圍內，. 下班後便不會再找任何其他資源學習。 這 ... (此圖為示意圖，非本人)  總有人問我：「我都遇不到一個能夠教...

她們不教人，等時間久卻說你怎麼連這個都不知道，但確實沒教過我阿， ... 的很努力學也願意去做，為什麼換來這樣，努力但不聰明的人就被人瞧不起了？ ... 然後盡可能跟在前輩身邊看前輩處理業務，有...

找同事討論：再三強調，前輩、同事絕對待得比你還久，也比你熟悉專案進行，除非你是大神，或是專門來解一個特別的問題（但你也不會看這篇 ... 隨時關注最新創業、科技、網路、工作訊息。 作者 嚴中...

工作久了，一些學生感覺比較枯燥，不太願意吃苦。坦白講，大學生，特別是現在的大學生吃苦精神是少了一點。「80後主」要是獨生子女，從小在家裡被 ... 新人要適應全新職場環境，週遭也在觀察和評判著...