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員工到職後未加保，雇主罰多少？｜職場熊報Bear Times2019年3月5日 · 註：上述勞保、就保罰則中的「賠償員工損失」，指員工投保相關社會保險，可依法請領下表所列 ... 這麼重要的訊息，趕快傳給您身邊老闆朋友，避免不知曉法令規定而受罰喔！ ... ※1：勞工保險條例§11：https://goo.gl/yLbdzn.103.03.17 雇主不知道應為員工辦理加保，會被處罰嗎? - 勞保局2014年3月17日 · 勞保局的全球資訊網（http：//www.bli.gov.tw ）提供了完整資訊，民眾可至該網站之「法令規章」專區查詢參閱，如果仍有不明白的地方可就近至 ...勞動部勞工保險局全球資訊網-勞工保險-FAQ - 勞保局2019年10月31日 · 如果可以繼續加保，要負擔多少保險費？保險費又應該如何繳納呢？ 36. 我們公司的員工每月薪資都不固定，勞保投保薪資應如何申報 ...3. 我們公司僱用員工未滿5人，是不是就不用幫員工加保了呢？ - 勞保局2019年5月16日 · 已辦理登記並僱用員工1人以上的單位，就應該幫員工辦理參加就業保險 ... 的強制投保單位，所以僱用員工未滿5人的公司行號如果不願意為員工 ...108.05.13 僱用員工1人，要參加就業保險喔！ - 勞保局2019年6月3日 · 僱用員工滿5人的公司、行號應依規定申報員工參加勞工保險及就業保險；至於僱用員工未滿5人的公司、行號為勞工保險的自願投保單位，如不 ...105.06.27 員工到職當日切結不加保，雇主可免除責任嗎？ - 勞保局2019年4月26日 · 投保單位如違反規定，未為其所屬員工辦理投保手續者，按自僱用之日起，至參加保險之前一日或勞工離職日止應負擔之保險費金額，處勞保4倍及就 ...勞動部勞工保險局全球資訊網-勞工保險-法令規章-行政解釋-承保部分 ...2020年11月9日 · 有關實際從事勞動之雇主，與其受僱員工以同一投保單位參加勞工保險後，員工均已離職並申報退保，僅餘雇主自營，因已無僱用員工，即不再 ...勞工保險局 - Facebook員工不到5人，只表示該公司屬於勞保自願投保對象，與勞退無關！只要是適用勞基 ... 公司不依規定提繳退休金怎麼辦http://goo.gl/FtUy62 · #勞保 #勞退 ... 還是留職停薪不計算勞保投保年資？ · 5y ... http://www.bli.gov.tw/Activities/201405/. 育嬰留停 ...強制投保對象之勞工切結自願不投保，並拋棄勞保相關權利請求權 ...2020年8月5日 · 前二項所稱勞工，包括在職外國籍員工。

」是下列情形均屬強制加保對象，且於經主管機關認定其工作性質及環境無礙身心健康之未滿十五 ...老闆不幫員工投保勞健保，會有哪些問題呢？（上）｜勞動力量 ...2019年4月8日 · 上述的各類保險或退休金提繳在投保時通常採三合一的方式向勞保局與健保署辦理，因此如果雇主並未幫員工辦理其中一項權益，對勞工而言很有 ...