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薪資：月薪40000元以上。

職務類別：軟體設計工程師、硬體研發 ...藥師-月薪6萬元起，每年調薪，另有1.5個月年終獎金（年薪可達80萬元 ...2020年6月17日 · 藥師-月薪6萬元起，每年調薪，另有1.5個月年終獎金（年薪可達80萬元起，另 ... 薪資、獎金、年終及加班費均隨年資跳級調升，最大可至十二級，作的越久領的越多， ... https://www1.ndmctsgh.edu.tw/RessourceHumaine/HirP02.aspx?【薪情調查3】台積電保證百萬年薪中華電加薪上看5% ｜ 蘋果新聞網 ...2019年12月28日 · tw-appledaily ... 台積電每年固定調薪，獲聘即為百萬年薪保證，讓不少新鮮人嚮往， 圖為台積電總部。

... 值得一提的是，半導體封裝材料供應商長華電材今年加薪幅度達6%，可以說是電子 ... 統計加薪達3%或以上企業，包括PC品牌「雙A」宏碁、華碩加薪3～5%、仁寶2～4%、廣達3～5%、信錦3～5%，建準3～5%。

仁寶電腦工業股份有限公司＜相關新聞＞ 1111人力銀行科技大廠、外商等120家企業北科大徵才學士平均可達35K、碩士46K. 2018年3月20 日. 3.逾50家幸福企業調薪幅度上看10-15% ... 筆電大廠加薪廣達上看5%.筆電大廠加薪廣達上看5% | 中央社訊息平台筆電產業2013年前3季表現雖不如預期，但第4季陸續傳來好消息，今年更可望止跌回穩，筆電大廠宣布2014年加薪幅度優於往年。

廣達今年調幅平均約5%，值得注意的 ...[PDF] 勞動部「低薪資對我國勞動市場的影響與政府因應策略」 委託研究更甚於非上市、櫃公司；大多數廠商對員工的加薪幅度在5%以下，但 ... 46,951 元，相較於2001 年的49,898 元減少幅度達5.91%。

... 資料來源：行政院主計總處「薪資與生產力」統計資料庫，http://win.dgbas.gov.tw/dgbas04/bc5/EarningAndProductivity /QueryPages/ ... 增加企業獲利；另一方面則是提高勞工自身生產力，增加企業調薪意.羨慕！廣達林百里：今年維持3%加薪幅度- YouTube2019年11月13日 · 廣達今天舉辦法說會，Q3純益季增9% EPS 1.13元，業績不錯。

林百里說廣達今年仍會和往 ...時間長度： 2:13 發布時間： 2019年11月13日長期績效表現佳玉山銀行全面調薪 - 新聞中心- 玉山銀行2019年12月26日 · 在4月1日後，加計第1季經理人、中階主管及同仁的晉升及績效的第二波調薪後， 全體同仁平均薪資將提升超過8%，基層同仁平均薪資將提升達10% ...爽加薪！中華電信調薪最高5％ 明年1月生效-最新 ... - 3people.com.tw2019年11月14日 · 中華電信起薪37K 明年平均加薪3%. 面對5G電信元年，中華電信公司為了廣招新血並留下優秀人才，此波加薪調整幅度平均 ...