分類標籤：面對 所有文章

業務經理嘟噥了半天，對於小吳的表現說得是顛三倒四的，大致上他的意思就是小吳的能力不足、表現欠佳、但又不是全無可取之處。總之，要續用怕沒業績，要資遣 ......

【洪雪珍專欄】優秀的人，更容易中年失業？「資深者」該有的3個 ...2019年7月11日 · 不過比起來，20、30歲年輕人最大的本錢就是時間優勢，只要找...

Wendy已經是中階主管，薪水高，福利佳，. 如果不是為了孝順父母或養育幼兒，. 任誰都捨不得中斷這樣優渥的工作。 也因此，Wendy一開始心想 ...(...

縱使雇主不願意您繼續留任，雇主仍將因您已寄發存證信函表達繼續工作意願，而陷於法律上所稱【受領遲延】的狀態，一旦未來透過訴訟程序經由法院認定雇主的解雇 ...

就是不想工作的情境一：你害怕你自己會搞砸它**. *** 對應方式：採取「預防定向（Prevention Focus）」思考方式**. 通常，你可以兩個角...