前陣子儂特利速食店的員工申訴公司積欠薪資、角子虎水餃館也被員工 ... 一天發放，按民法規定並未違法；然而，員工如果遇雇主擅自延後發薪，可向 ... 分享 0 2...

本公司延後發薪2.調班通知3.借支，說明：1.本公司因連續假期影響，2月5日薪資來不及計算，所以01月薪資延後至2月12日發放。特此通知！2.108 ... 問題：從一紙人事公告淺談企業欠缺「...

公司最近因為財務問題，於6月7號時通知說因為文件問題將延後發薪，於6月8號發放半薪，截至目前為止，本公司尚無人員出來說明剩餘薪資發放 ... ◎ 蔡晴羽律師(勞動視野工作室法律諮詢義務律師)【...

發薪日如逢星期例假日或國定假日之發放方式，法無明文規定。如有需要，可循勞資雙方協商提前或延後發放。 發佈日期：104-07-17. 回頂端. ::: 01. 訊息公告. 最新消息 ... 發佈...

公司貼出公告，主旨大喇喇寫著「薪資延遲發放」，還說即日起，當月薪水延遲到下個月的月底發薪，也就是說十月份的薪水十一月三十日才會發，引發 ... 記者黃佳萍、黃智忠／高雄報導這個月薪水下個月才發...

... 惟本次連假與多數事業單位之發薪日重疊，若因作業不及導致薪資欲延遲發放，不得僅以公告方式片面決定，仍須取得個別勞工同意，方可為之。 個人專屬服務【新北市訊】勞工局提醒，按照政府行政機關辦...