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外勞期滿續聘免出國勞動部提醒：雇主須取得招募許可函及勞雇合意 ...2017年10月12日 · 勞資記者-夏明定勞動部已於2016年11月修正《就業服務法》第52條規定，外籍 勞工聘僱期滿免出國即可續留台工作，外勞不用再次負擔來台費用 ...[PDF] 命運或機會： 我國外籍家庭看護工轉換雇主實證分析 - 《調查研究 ...M509，(02)2236-8225 分機63465，E-mail: [email protected]。

✽✽ 開南大學 ... 後很多雇主口中所說最近外勞變了，而是從第一次聘僱時就存在了，只是礙於很難. 找到適合的 ... 如日本從嚴格的限制（Yamada 2010）逐步簡化其申請流程 ... 籍勞工連續曠職3 日失去聯繫之核備、辦理外籍勞工接續聘僱事宜、辦理申請外籍.圖片全部顯示外勞雇主請留意！衛福部修正「受聘僱外國人健康檢查管理辦法 ...facebook · line · twitter · 列印; 回上一頁. ( alt + ← 回上一頁). 外勞雇主請留意！衛福部修正「受聘僱外國人健康檢查管理辦法」，外勞健檢時程計算方式將與工作起 ... 一日之規定」及「接續聘僱之雇主聘僱許可期間最長為三年」等外勞管理政策調整。

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