呦吼!你恨我你想暴行犯上阿~對老闆辱罵髒話,開除要給資遣費嗎 ...2019年12月31日 · 第一種勞動基準法第11條第5款規定,勞工不能勝任工作時,雇...
勞動基準法第11條第5款規定,勞工不能勝任工作時,雇主可以事先通知並且解雇員工; 勞基法第12條第1項第4款規定,勞工如果違反契約、工作 ...別說員工怕...
雇主得否解雇經常遲到的勞工|郭家祺專欄- - 1111社群討論區- 工作 ...2019年5月8日 · ... 重大」,雇主得不經預告終止勞動契約(懲戒性...
一文中簡單說明過了雇主資遣員工的流程,一般的情況下,只要有符合《勞基 ... 解僱勞工是非常困難的(更別說其實大部分勞工都是離職後才敢申訴),經過 ......
派遣員工注意!到職90天內做這件事,就有機會轉正職- 今周刊https://www.businesstoday.com.tw › 競爭力 › 個人成長20...
是這樣的 不曉得能否發文在這邊*-* 希望沒有違規~ 因為我想要買一個物品 只...
室友將回台 有興趣的朋友請和我們聯絡 工作有成田機場賣店店員 成田區某大飯店內賣店店員 ...
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