勞動部過去曾頒佈《事業單位實施勞工值日（夜）應行注意事項》，認定此時間並非工作時間，薪資與工時都不受《勞基法》規定；但勞... ▲ 勞動部宣布。2022年開始值夜班須給加班費(資料照)台北市 ...

大夜班時薪人員職缺現於Indeed.com 招聘：倉務員，店員，模特與更多. 提醒：請鍵入求職的城市或縣以檢閱該地區的職缺

保全人員適用勞基法第84-1條的責任制，可參閱勞動基準法第84條之1 ... 此外，勞基法沒有規定大夜班一定有夜班津貼但是給薪太低，可能很難 ... 我是保全業的派遣工，每天上班晚上23:00...

自明年元旦起，每月基本工資不管是月薪還是時薪，均有調漲。 ... 自己落入不受《勞基法》保障的灰色地帶，又或是成為慣老闆眼中的大肥羊。 分享 2 286 ...

答：依勞動基準法規定，勞工每7日應有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日，並應由雇主照給例假及休息日工資（亦即雖無出勤義務，惟雇主仍應給付原約定之 ... 1.基本工資「時薪」，是否包含例...

根據勞動部統計，月薪調升後約有183.26萬名勞工受惠，其中包含本勞136.71萬人、外勞46.55萬人；時薪部分，有48.33萬勞工受惠。 配合基本 ... ? ...