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主管法規查詢系統 - 法務部-行政函釋行政程序法第110、131 條規定參照，公立國民小學違法溢發教師薪給， 於溢發行政處分未經撤銷而失其效力前，受領人自無返還義務，原處分機關對受領人尚未發生 ...主管法規查詢系統 - 法務部-行政函釋主旨：關於貴校所詢教師拒絕繳回曠職期間之薪給，學校後續應如何進行申請行政執行疑義乙事，復如說明，請查照。

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說明：一、復貴校99 年4 月15 日介國人字第 ...C.C.S. 人事服務平台- 本縣公立中小學追繳教師溢領薪給作業，請依 ...2018年1月11日 · 主旨：本縣公立中小學追繳教師溢領薪給作業，請依說明辦理，請查照。

... 01-11 公立學校教師獎金發給辦法... 01-11 ... Facebook; Twitter; Google+.[PDF] 公務人員溢領給與之追繳及相關法律問題研究資料來源：司法院法學資料檢索系統http://jirs.judicial.gov.tw/Index.htm。

... 基礎， 從而薪資等等各項給與只是單純執行之事實行為1？ ... 不明為由，廢棄原判決發回更審。

... 判決有罪確定後，由該市立醫院函知該醫師應繳回溢領獎勵金之事件17。

[PDF] 最高行政法院裁判最高行政法院判決 - 司法院現薪資有溢發情形，所為應返還溢發部分之表示，則為該違法溢發授益行政處 ... 人應繳回溢領之法制專業加給差額之觀念通知部分，並非行政處分，自非撤銷.法律諮詢Q&A(一) - 聲威法律事務所今該公司若未依勞基法相關規定，給予臨時計時人員應有之權益者，建議得向勞保局提出檢舉，以維護自己的權利。

問題二：溢發薪資如何取回？簡單搞懂工資！加班費和勞健保費的計算大不同！- - 1111社群討論區 ...2017年2月6日 · 也就是只計算員工一天正常有薪8小時的範圍內的時薪。

而且這月薪總額，不能只算底薪，包含每月固定會發給的津貼、加給、全勤、績效獎金等都 ...[PDF] 行政院人事行政總處函E-Mail：[email protected]. 受文者：審計部 ... 有溢發報酬之情事，於契約存續期間，宜由各機關與該約 ... 二） 為使約聘僱人員返還溢領報酬有據，避免滋生爭議，各機.400醫師被發錯薪高醫要追8年債｜ 蘋果新聞網｜ 蘋果日報2017年12月27日 · 院方今指，除已逝醫師溢薪不會追回，對在離與離職醫師，會以補貼損失方式，追回溢薪。

這應是國內醫管史溢發薪資最高、追溯時程最久事件。

[PDF] 行政救濟程序與不利益變更禁止 - 臺北市首座之薪資俸給資料、員工之醫療保健記錄與資料、申請公教. 貸款、子女 ... 再實際上應採之措施，同GL則. 明定：關於 ... 人在提起本. 2 立法院國會圖書館，參http://lis.ly.gov .tw/lgcgi/lglaw( 瀏覽日期：2012.10.2)。

... 訴願機關撤銷發回，反而適用不利益變更禁止，此種結果. 是否也是 ... 辦行政人員發現疏失如未追回溢領款項，可能面臨行政責.