人氣打卡餐廳的老闆A因為週末來店人潮眾多，實在忙不過來，除了正職員工外，再僱用了在學的B來長期工讀，約定B每週五至週日來打工，週五晚上來工作4小時，週六、日則各工作6小時，每週合計16小時。...

 案例人氣打卡餐廳的老闆A因為週末來店人潮眾多，實在忙不過來，除了正職員工外，再僱用了在學的B來長期工讀，約定B每週五至週日來打工，週五晚上來工作4小時，週六、日則各工作6小時，每週合計16...

分享 5 22 複製 文章連結複製成功 暑假期間，許多學生會趁這段期間打工賺零用錢。一位...

相信大家常常聽到身邊的家人朋友提起： 「打工族的權益比較少?!」、「打工不用保勞保?!」… 尤其網路上更是流傳著許多關於打工權益的謠言， 這些其實都是錯誤的資訊唷~ 今天來幫大家釐清打工族正...

 　　青年勞動九五聯盟今公布網路調查100位暑期打工生勞動條件，發現竟有高達七成雇主沒有投勞健保、提撥勞退，三成七時薪低於95元法定時薪 (還有人時薪只有60元)，七成三沒有給加班費，顯示打...

【記者 劉絲貽／嘉義民雄報導】台灣許多餐飲業者僱主在辦理勞工保險時，只幫正職投保，卻忽略了工讀生。僱主不投保，工讀生也不檢舉僱主，導致自身權益受損，這成為台灣習以為常的現象。餐飲業工讀生梁小...