生鼎科技公司長期延遲和積欠員工薪水，導致員工阿木生活陷入困境，阿木向公司請求按月給付薪資、積欠薪資及遲延利息，老闆阿強總以公司將來 ... 生鼎科技公司長期延遲和積欠員工薪水，導致員工阿木生活...

勞工就請求給付工資、職業災害補償或賠償、退休金或資遣費、勞工保險條例第七十二條第一項及第三項之賠償與確認僱傭關係存在事件，聲請假扣押、假處分或定暫時 ... 勞工與雇主間因勞動關係發生爭議(例...

【員工請求公司給付薪資案】. 案例事實. 委託人, 原告. 案件結果, 原告勝訴，被告應給付新台幣110,485元，得 ... Opening 序章寰宇法典法律漫畫成功案例線上存證聯絡我們 ...

(1)勞工就請求給付工資、職業災害補償或賠償、退休金或資遣費、《勞工保險條例》第72條第1項1及第3項2之賠償與確認僱傭關係存在事件，聲請假扣押 ... 依《勞動事件法》第37條，如果勞資雙方...

工資單、出勤記錄表、薪轉帳戶影本、薪資所得扣繳憑條、已請求給付欠薪的文書（例如存證信函等）。空白的申請書表→上勞保局網站下載，或是到 ... 有句話說，事事難料，沒人知道下一步會發生什麼事，若...

苟勞工經雇主片面減薪後，既未向雇主表示終止勞動契約並請求給付資遣費，復長期領取扣減後之薪資，而未為一部清償之保留表示，自足以間接 ...